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Consultor Oracle HCM Cloud – Talent Management + Workforce Compensation | Sênior

Detalhes da Vaga:

Objetivo do perfil

Buscamos profissional Sênior com experiência em Oracle Fusion Cloud HCM, para atuar na implantação dos processos de Talent Management e Workforce Compensation, conduzindo as atividades funcionais desde o levantamento e desenho até a entrada em produção e estabilização.

Principais responsabilidades

  • Conduzir workshops de levantamento e desenho dos processos;

  • Configurar e validar os componentes de Talent Management contemplados no projeto;

  • Atuar nos processos de Goals, Performance e demais componentes de Talent previstos no escopo;

  • Configurar e validar Workforce Compensation, incluindo planos, ciclos, elegibilidade, componentes e regras aplicáveis;

  • Analisar dependências com Core HR, estruturas organizacionais, cargos, posições e demais dados utilizados pelos processos;

  • Apoiar cargas e preparação de dados relacionadas aos módulos;

  • Elaborar e executar testes funcionais e integrados;

  • Apoiar usuários-chave durante UAT;

  • Participar das atividades de Cutover, Go-Live e Hypercare;

  • Realizar transferência de conhecimento para os usuários-chave e administradores da solução.

Requisitos obrigatórios

  • Experiência comprovada em implantação de Oracle Fusion Cloud HCM;

  • Experiência funcional em Oracle Talent Management;

  • Experiência funcional em Oracle Workforce Compensation;

  • Conhecimento das integrações e dependências desses módulos com Core HR;

  • Experiência em configuração, testes e suporte a UAT;

  • Capacidade de conduzir workshops diretamente com áreas de RH;

  • Perfil Sênior e capacidade de atuação autônoma.

Desejável

  • Certificação Oracle Talent Management Cloud;

  • Certificação Oracle Compensation Cloud;

  • Experiência com Redwood;

  • Conhecimento de HDL/HSDL;

  • Experiência com OTBI/BI Publisher;

  • Experiência em projetos brasileiros de Oracle HCM Cloud.

 Formato: Remoto (com eventuais idas à São Paulo)

Disponibilidade: Full-time

Tempo: 6 meses (com possibilidade de extensão)

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Publicada há 3 semanas

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