Sobre a vaga
Responsabilidades
Apoiar na divulgação de vagas em diversas plataformas
Realizar triagem de currículos e perfis de candidatos de acordo com os requisitos das vagas.
Agendar entrevistas com candidatos e gestores, garantindo a organização da agenda.
Conduzir a aplicação de testes e dinâmicas de grupo online, e tabular os resultados.
Manter o sistema de gestão de candidatos (ATS) atualizado com o status de cada processo seletivo.
Elaborar relatórios básicos sobre o andamento dos processos seletivos e o pipeline de candidatos.
Prestar suporte administrativo à equipe de R&S, incluindo organização de documentos e comunicação com candidatos.
Requisitos
Experiência prévia em recrutamento e seleção, preferencialmente em ambientes de alto volume.
Conhecimento em plataformas de divulgação de vagas e sistemas ATS
Familiaridade com a aplicação de testes psicológicos e comportamentais online.
Domínio do Pacote Office, especialmente Excel para organização de dados e relatórios.
Habilidade para realizar triagem de currículos com base em palavras-chave e requisitos técnicos.
Capacidade de comunicação clara e eficaz, tanto escrita quanto verbal.
Ensino superior em andamento em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
A candidatura usa o seu perfil do Recrutei Empregos. Se ainda não tem, você cria na hora.
Via Recrutei