Sobre a vaga
Responsabilidades
- Processamento da folha de pagamento.
- Gestão de benefícios (VT, VR, plano de saúde).
- Admissão e demissão de funcionários.
- Controle de ponto eletrônico.
- Aplicação de medidas disciplinares.
Requisitos
- Ensino superior completo em RH ou áreas correlatas.
- Experiência em departamento pessoal.
- Domínio em legislação trabalhista (CLT).
- Conhecimento em eSocial.
- Excel intermediário.
- Residir em Americana ou região.
Habilidades
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Organização e atenção aos detalhes.
- Proatividade e dinamismo.
- Capacidade de trabalhar em equipe.
- Resolução de problemas.
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