Supervisor (a) de Qualidade

SUPERVISOR(A) DE QUALIDADE

Principais atividades:

• Supervisionar a equipe operacional da Qualidade, distribuindo atividades, definindo prioridades e acompanhando o desempenho e os prazos das inspeções.

• Orientar tecnicamente inspetores e assistentes, garantindo a padronização dos procedimentos e critérios de inspeção.

• Acompanhar os processos de inspeção, metrologia e gestão documental, assegurando o cumprimento dos procedimentos do Sistema de Gestão Integrado (SGI), normas e requisitos dos clientes.

• Organizar e acompanhar auditorias internas e externas, bem como os processos de manutenção das certificações.

• Monitorar indicadores, objetivos e planos de ação da Qualidade, identificando desvios e direcionando ações para o alcance das metas.

• Conduzir o tratamento de não conformidades, análises de causas, ações corretivas e preventivas, visando evitar reincidências.

• Promover melhorias contínuas nos processos, contribuindo para a eficiência operacional, inovação e sustentabilidade.

• Atuar em conjunto com as demais áreas da empresa, alinhando demandas e contribuindo para a solução de problemas relacionados à Qualidade.

• Realizar a integração de novos colaboradores, acompanhar o período de experiência e identificar necessidades de desenvolvimento da equipe.

• Aplicar treinamentos operacionais e promover a capacitação técnica dos colaboradores.

• Conduzir reuniões, realizar feedbacks periódicos e acompanhar Planos de Desenvolvimento Individual (PDI).

• Desenvolver talentos e preparar potenciais sucessores, contribuindo para a continuidade técnica e de liderança da área.

• Identificar necessidades de recursos e investimentos, acompanhando o orçamento da área e fornecendo informações para o planejamento junto à coordenação.

Requisitos:

• Ensino superior completo em Engenharia da Qualidade, Engenharia de Produção, Engenharia Mecânica, Gestão da Qualidade ou áreas correlatas.

• Experiência mínima de 5 anos na área de Qualidade.

• Experiência de pelo menos 2 anos em posição de liderança ou supervisão.

• Vivência com auditorias, tratamento de não conformidades, gestão de indicadores e melhoria contínua.

Competências comportamentais:

• Liderança;

• Acompanhamento e controle;

• Capacidade de resolução de problemas;

• Foco na excelência;

• Relacionamento interpessoal;

• Visão sistêmica;

• Credibilidade pessoal.

Benefícios

• Vale alimentação de R$ 500,00 por mês;

• Auxílio combustível, conforme política da empresa;

• Prêmio assiduidade de R$ 120,00 mensais, a partir do segundo mês, conforme critérios internos;

• Premiação mensal por metas;

• Plano de saúde e odontológico, sem mensalidade para o titular, conforme regras dos benefícios;

• Seguro de vida;

• Ginástica laboral;

• TotalPass;

• Programa de Desenvolvimento Individual (PDI);

• Feedbacks e acompanhamento One--One.

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