Coordenador de Marketing

Responsável pelo planejamento, execução e monitoramento das estratégias de marketing da empresa. Seu papel envolve a gestão de campanhas, análise de mercado, supervisão e alinhamento das ações de marketing com os objetivos do negócio.

Responsabilidades

• Branding: Desenvolver e implementar estratégias de branding que reforcem a identidade da marca e aumentem o reconhecimento no mercado.
• Comunicação: Criar e gerenciar planos de comunicação integrada, incluindo publicidade, relações públicas e marketing digital, visando transmitir a mensagem da marca de forma consistente.
• Merchandising: Planejar e executar estratégias de merchandising no ponto de venda, garantindo que os produtos estejam devidamente expostos e atraentes para os consumidores.
• Trade Marketing: Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de vendas para desenvolver e implementar campanhas de trade marketing que impulsionem as vendas e melhorem a presença da marca nos canais de distribuição.
• Análise de Mercado: Realizar análises de mercado e concorrência para identificar oportunidades e tendências, ajustando as estratégias de marketing conforme necessário.
• Gestão de Orçamento: Gerenciar o orçamento de marketing, garantindo a alocação eficiente dos recursos para maximizar o retorno sobre investimento (ROI).
• Coordenação de Equipe: Liderar e desenvolver a equipe de marketing, promovendo um ambiente colaborativo e incentivando a criatividade e inovação.

• Formação: Graduação em Marketing, Administração ou áreas relacionadas. Pós-graduação será um diferencial.
• Experiência: Mínimo de 5 anos de experiência em marketing, com foco em branding, comunicação e trade marketing, preferencialmente no setor de varejo de alimentos.
• Conhecimentos: Sólidos conhecimentos em estratégias de marketing digital, merchandising e gestão de marca.
• Habilidades:
• Excelente capacidade de comunicação e apresentação.
• Habilidade em análise de dados e métricas de desempenho.
• Criatividade e pensamento inovador para desenvolver campanhas impactantes.

Competências desejáveis

• Experiência em gestão de equipes e projetos em varejo.
• Conhecimento em ferramentas de marketing digital e automação.
• Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e com foco em resultados.