Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou área correlatas;
Experiência comprovada na função;
Vivência na condução de processos seletivos, desde a análise de currículos até a seleção final dos candidatos;
Habilidades na gestão dos benefícios, rota, vale-refeição, plano de saúde, entre outros.
Experiência no controle e monitoramento da adesão e utilização dos benefícios;
Expertise em admissão, rescisão e férias;
Pacote office completo.
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Talents Consultoria
ANALISTA DE RH GENERALISTA
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Publicada há 1 mês
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