PotencialRH

Advogado Júnior Contencioso Cível Estratégico

Detalhes da Vaga:

 Principais responsabilidades / atividades:

  • Atuará em demandas cíveis estratégica empresariais, incluindo elaboração de peças processuais, participação em audiências e acompanhamento processual;
  • Acompanhamentos dos processos;
  • Controle de prazos processuais e elaboração de relatórios;
  • Pesquisa doutrinária e jurisprudencial para fundamentação de teses.

Requisitos:

  • Experiência prévia em escritórios de advocacia;
  • Experiência no contencioso cível estratégico empresarial.
  • Graduação em Direito | OAB Ativa
  • Pós-graduação em áreas relacionadas ao processo cível (em andamento ou concluída);
  • Inglês | diferencial

Aplicar-se a Vaga
Habilidades e Conhecimentos:

Contencioso cível

Direito Empresarial

Carteira Estratégica

Via Recrutei
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São Paulo (SP)

PotencialRH

Advogado Júnior Contencioso Cível Estratégico

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Não Informado

PJ ou Cooperado/Associado

Publicada há 6 meses

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